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各系部、院直各单位：
       毕业生就业统计工作是我院毕业生就业工作的重要内容，为落实国家教育部、省教育厅提出的“提升就业统计的科学性、即时性、准确性”的目标，抓住“统计指标、统计方式、监管核查、信息发布”四个着力点，切实加强组织领导、强化基础保障、健全就业统计工作核查机制，为做好我院毕业生就业统计工作，现将有关事项通知如下。
       一、认真学习文件、贯彻落实好毕业生就业统计工作
      学院各系部、处室要认真学习领会国家教育部、省教育厅关于毕业生就业统计工作的相关文件，主要领导和负责毕业生就业统计工作的人员要高度重视此项工作，一定要提升今年我院毕业生就业统计工作的科学性、即时性、准确性，切实做好今年毕业生就业统计工作。
       二、加强领导，实行毕业生就业信息统计工作逐级责任制
      为加强对该项工作的领导，学院决定成立太阳集团5493con毕业生统计工作领导小组
      组长：詹跃勇（院党委书记）
      副组长：张爱琴（副书记、副院长）冯建业（副院长）
      成员：于伟华（就业中心主任）侯保清（学生处处长）  李前伟（资助中心主任）  李林平（食工系书记）侯保清（质检系书记）  曹学源（机械系副书记） 丁超君（经管系副书记） 刘新刚（信工系副书记）  陈  增（汽工系副书记）侯保清（烹饪系书记）
      冯建业为高职毕业生统计工作牵头负责人，张爱琴为五年制大专班毕业生统计工作牵头负责人。
      领导小组下设办公室，主要负责毕业生的数据收集、核查和上报等。办公室设在就业中心，于伟华兼任办公室主任。
      各系党支部书记（副书记）为第一负责人，李前伟为其他类型毕业生统计工作负责人；辅导员、班主任为直接责任人；各系要指定一名统计专员，统计专员收集汇总本系毕业生就业信息数据，为上报就业指导中心数据直接责任人。
      学院与各系签订毕业生就业信息统计工作责任书，各系要与辅导员、班主任签订毕业生就业信息统计工作责任书，明确责任，齐心协力，确保做好毕业生就业信息统计工作。
      三、精准统计毕业生就业去向
      建立健全更加系统全面、科学合理的就业统计评价指标体系，改变过去单纯以就业率评价就业状况的做法，研究毕业生的就业定位、发展成长、对社会的认可、用人单位满意等，系统性综合评价毕业生就业质量。对已经就业的毕业生要进一步精准统计就业形式，包括签订就业协议、签订劳动合同、科研助理、应征义务兵、国家基层项目、地方基层项目、自主创业、自由职业、其他录用形式等。对深造的毕业生，分类统计升学和出国出境，对未就业的毕业生分类统计待就业(指有就业意愿尚未就业）和暂不就业（指不就业拟升学或其他暂不就业）。
      四、改革完善毕业生就业统计报送方式
    （一）报送程序
      辅导员、班主任要逐人掌握就业进展，做到毕业生去向确定一个，录入一个。各系部要逐条核查就业数据信息后及时报送毕业生就业统计工作领导小组办公室。毕业生就业统计工作领导小组办公室要通过毕业生就业管理系统及时上报我院就业状况统计工作情况。
根据教育部高校毕业生就业状况统计工作要求，从2019年起，每年11月至次年3月实行月报制度，3月至8月实行周报制度，分别在每月25日前和每周一前完成报送工作。
    （二）报送时间
1、毕业班辅导员每年1月1日开始对本年度毕业生就业信息统计上报，直至12月31日。根据我院相关规定，要求各系部就业信息统计专员每周一上午11点前将新的就业数据报就业指导中心，就业指导中心及时更新周报；每月15日至20日，系部间互相自查、互查、抽查，记录精准核查时间，存在问题，处理结果，核查人签字确认，写出自查总结报告和自评结果，每月20日前报就业指导中心，同时存档备查。每月20日至25日就业指导中心核查系部上报的毕业生就业信息数据，并将核查结果反馈给系部。各系将核实更正后的数据于28日前上报就业指导中心。
2、就业指导中心每周五和每月五日，通过学院宣传栏和学院内部网站公布每月各系部毕业生就业信息数据结果并排名次。
3、每年12月31日前就业指导中心将各系全年毕业生就业信息数据统计结果上报学院相关部门和领导。经领导核查签字的最终毕业生就业信息数据结果排年终名次，通过学院宣传栏和学院内部网站公布。
    （三）毕业生就业信息资料提供
1、每年毕业生就业证明材料需要提供以下任意一种：一是提供<<普通高等学校毕业生就业协议书>>原件一份（必须加盖就业单位红色公章），二是加盖红色公章的劳动合同复印件（实习合同不能作为就业证明材料），三是自主创业（自己是法人的提供加盖公章的营业执照复印件；自己不是法人的要提供加盖红色公章的营业执照复印件和加盖红色公章与公司签订的合伙人协议复印件），四是加盖红色公章的任职证明（任职证明模板另附），五是服兵役的需要提供入伍通知书复印件，六是能证明自己是自由职业的相关材料。
2、升学被录取的毕业生提供录取通知书复印件；升学未被录取和被录取未去就读的毕业生，需要提供以上六种毕业生就业证明材料的任意一种。
3、对未就业的毕业生，分类统计待就业（指有就业意愿尚未就业）和暂不就业（指不就业拟升学或其他暂不就业）。
    （四）毕业生就业报到证归属地资料提供要求
      每年毕业生就业报到证归属地详细资料，一是已确定签订<<普通高等学校毕业生就业协议书>>并接收档案或签订劳动合同且出具接收函并接收档案的单位的毕业生，需要提供单位组织机构代码、详细地址、联系人电话、邮箱。二是以其他方式就业且没有接收档案单位的毕业生，档案派回原籍的毕业生需要填写回原籍申请表（由学校提供）；档案不派回原籍的毕业生需带<<普通高等学校毕业生就业协议书>>去档案接收单位盖章并提供档案接收单位名称（当地人力资源和社会保障局档案科或人才交流中心等）、地址、接收人、电话、邮箱。
     各系部及相关单位按上述要求把纸质材料递交到就业指导中心。
     报送地点：北校区203室陶慧君
     南校区207室杨森
     报送邮箱：2519884316@qq.com
     特此通知。
 
                                                                                                                                                                                                                          太阳集团5493con
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