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太阳集团5493con 2022-2023学年第二学期教学督导工作安排

发布日期:2023-02-16 15:24 浏览量:

为进一步规范教学管理,提高教学质量,使教学督导工作规范化、制度化、科学化、常态化。结合学院实际情况,本学期学院教学督导工作安排如下:

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实立德树人的根本任务,按照《太阳集团5493con教学督导工作规范》《太阳集团5493con教学质量监控保证体系建设实施办法》等要求,凸显学院双创引领的“五共”育人模式和成果转化引领的食品技术应用人才培养模式,

建立和完善院、系(部)两级督导体系,强化教学督导队伍建设,优化教学督导结构,充分发挥教学督导对学院教学工作的监督、检查、评估及指导功能和作用,保证学院教学质量保障体系得到有效贯彻和落实,推动人才培养质量提高。

二、督导范围

各教学单位、各教学班、各实验实训实习场所及本学期全体任课教师。

三、督导方式

线上、线下双重督导。

四、主要工作

(一)专项检查

参加学院、系部开展的各项教学检查活动,包括教学秩序和考试秩序巡视,人才培养方案、课程标准和教学计划的执行情况审阅, 试卷、毕业设计(论文)及各类教学档案的检查等。

(二)随堂听课

依照学院《听课制度》开展听课评课工作,深入了解教情、学情,及时发现课堂教学和实践教学中存在的各种问题,积极与师生交流并反馈意见,针对性地帮助教师提高教学水平,改善课堂教学和实践教学效果,提高教学质量。

(三)开展各阶段教学检查

初始检查教学资源的准备工作是否到位,期中检查教学计划和教学进度的执行情况及教学资料是否完善等,期末检查是否完成教学任务,期末考试巡考及评估教学工作等。

(四)常规督查

1、检查教师理论课是否有迟到早退现象,接打手机,随意调课,空课等情况。

2、检查实验实训课教师是否都及时到位,教学内容是否有针对性,能力培养是否体现实用性。

3、岗位实习是否按照国家、省及学院实习管理规定执行落实到位和实习的过程及效果等,进行全方位、全过程、全员督导。

(五)维护教学质量保证和监控体系的正常运行,全面加强和推进学生教学信息员工作。

(六)参加督导工作会议,及时向学院校领导和相关负责人汇报督查结果,撰写督导工作简报。

(七)学院交办的其他教学督导工作。

五、工作要求

(一) 教学督导室实行工作例会制度

本学期根据工作需要定期或随机召开督导工作会议,并根据学院教学工作安排,制订具体工作计划。

(二)随堂听课

督导员需依照学院《听课制度》参加随堂听课,并积极参加学院指定的包括专项检查在内的其他各类督导工作。

(三)教学秩序督导

1、督导检查课堂教学秩序,学生到课率等正常教学运行情况。

2、岗位实习督导采取线上和线下相结合的方式,对各实习点是否按照国家、省及学院实习管理规定执行落实到位和实习的过程和效果等,进行全方位、全过程、全员督导。

(四)教学督导员在开展各项工作时,做好书面记录,填写相应记录表并做到实事求是、公正客观、重视沟通。

(五)学院各相关单位、广大师生应积极配合和支持督导组开展工作,接受督导人员提出的意见和建议,认真核实、积极改进并及时反馈整改落实情况。

(六)各教学单位可参照学院教学督导工作安排,组建本单位的教学督导队伍,并制订具体督导工作实施办法,组织开展教学督导工作。